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CPF : certifiantes et diplômantes Au catalogue En intra sur mesure E-learning

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182 Résultats

Modalité : Sur mesure

Optimisation patrimoniale via la holding

OBJECTIFS Identifier les atouts juridiques, financiers et fiscaux de la holding Mettre en place une stratégie d’optimisation par la création d’une holding Optimiser : la rémunération du chef d’entreprise - la fiscalité intra-groupe - la cession et/ou transmission de l'entreprise BÉNÉFICES OPÉRATION...

Modalité : Sur mesure

Fiscalité des opérations de restructurations

OBJECTIFS - Connaître les différentes opérations de restructuration - Maîtriser le traitement comptable des fusions - Maîtriser les principales conséquences fiscales du régime de faveur - Anticiper et maîtriser les conséquences fiscales et comptables d’une opération de restructuration BÉNÉF...

Modalité : Sur mesure

Durée : 7 heures

Journée d'Actualité Sociale 2025

Journée en présentiel complète. Merci de bien vouloir nous contacter en cas de besoin sur formation@grouperf.com. Note de satisfaction 2024 : 8.3/10 Pour cette 23e édition, deux options vous sont proposées : Journée complète en présentiel ou en classe virtuelle : matinée "Décryptage de l'actualit...

Modalité : Sur mesure

Investissement socialement responsable

LES ENJEUX DE L’INVESTISSEMENT SOCIALE- MENT RESPONSABLE Les nouveaux risques sur les investissements risques sociaux et sociétaux risques environnementaux risques réputationnels ÉVOLUTION DES MODES DE FINANCEMENTS FACE AUX NOUVELLES PRATIQUES ET AUX NOUVEAUX MODÈLES ÉCONOMIQUES DES ENTREPRISE...

Modalité : Sur mesure

Partenaires sociaux et leviers de négociations

OBJECTIFS - Maîtriser le cadre juridique de la négociation - Appréhender les étapes du processus de négociation et les livrables correspondants - Préparer sa stratégie de négociation - Identifier les thématiques négociables au niveau de l’Entreprise BÉNÉFICES OPÉRATIONNELS - Définir vos ...

Modalité : Sur mesure

Durée : 7 heures

Piloter le contrôle de gestion sociale- AUDIT RH

Objectifs de la formation Diagnostiquer les écarts éventuels entre les lignes directrices de la stratégie de l’entreprise, les politiques RH déployées et les résultats obtenus Identifier leurs impacts sur la masse salariale et proposer des actions correctives via des indicateurs de suivi Programm...

Modalité : Sur mesure

Durée : 14 heures

Pilotage de la performance : le suivi dynamique avec Excel

Note de satisfaction 2024 : 7/10 OBJECTIFS Maîtriser les fonctionnalités d’Excel utiles pour l'analyse et le pilotage de la performance Apprendre les méthodes efficaces d’organisation et d’analyse des données Réviser les principes de contrôle de gestion Développer l’utilisation d’Excel au...

Modalité : Sur mesure

Durée : 7 heures

Les Financiaires - Trésorerie augmentée : anticiper, sécuriser, transformer

OBJECTIFS Utiliser l’IA pour construire, fiabiliser et piloter le prévisionnel de trésorerie Sécuriser la trésorerie en identifiant les risques de fraude et en mettant en place une culture de pilotage dans l’entreprise Optimiser la liquidité en améliorant le cycle client, le pilotage du BFR et l’uti...

Modalité : Sur mesure

Durée : 7 heures

Les Patrimoniaires - Rémunération du dirigeant

Les Patrimoniaires sont un ensemble de 4 formations clés pensées pour offrir une vision globale du patrimoine de l'entreprise et de son dirigeant, et constituant un parcours structuré autour de 4 thématiques essentielles : Rémunération du dirigeant Immobilier d'entreprise en mars Transmission d'en...

Modalité : Sur mesure

Durée : 7 heures

Les Patrimoniaires - Transmission d'entreprise : les enjeux de l'évaluation

Note de satisfaction 2024 : 8.9/10 OBJECTIFS Maîtriser l’évaluation d’entreprise dans le cadre d’une cession Savoir mettre en place un diagnostic et une analyse du business plan Identifier les différentes méthodes d’évaluation Savoir utiliser la valeur de l’entreprise Mesurer les risques liés à l’é...

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