12 juin 2026
à 14h25
Deux décrets viennent de prolonger l’activité partielle « zéro reste à charge » d’un mois, jusqu’au 31 mars 2022. Cette fois, seules deux catégories d’employeurs y sont éligibles. Les employeurs des secteurs protégés et connexes, qui pouvaient encore y prétendre sous condi...