18 septembre 2025 à 15h20

Les documents de fin de contrat, c'est tout de suite en cas de licenciement pour faute grave

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Paye

#Licenciement #Rupture du contrat de travail

Les documents de fin de contrat, c'est tout de suite en cas de licenciement pour faute grave

Lorsqu'un salarié est licencié pour faute grave, en l'absence de préavis, les documents de fin de contrat (certificat de travail, reçu pour solde de tout compte, attestation France Travail) doivent lui être remis le jour de son licenciement, et pas au terme du préavis dont il est privé. Dixit la Cou...

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