5 mai 2026
à 12h00
La rupture de la période d’essai doit intervenir avant son terme, renouvellement compris, faute de quoi il s‘agit d’un licenciement sans cause réelle et sérieuse ouvrant droit à une indemnité compensatrice de préavis pour le salarié. Selon le contexte, la faible ancienneté du salarié fait parfois qu...